为深入贯彻落实古蔺县“干部能力提升年”,优化干部队伍结构,调动干部职工工作积极性和创造性,2月13日,双沙镇召开中层干部竞争上岗大会,7位专家评委、全体镇干部、各村(社区)支部书记参加会议。
“如果我有幸竞选上了,我将从提高自身素质、加强综合协调服务、加强公文审核把关、搞好后勤服务等方面,实现以为争位、以位促为,在再创双沙辉煌中有所作为……”
“我今年打算为白马村做‘三件大事、十件小事’,目前已经完成了一件小事……”
参加本次中层干部竞争上岗的14名竞聘人员按照抽签顺序,结合工作经历、围绕工作业绩,依次上台演讲,系统阐述自身竞聘优势及竞聘岗位工作开展计划,全面展示自身业务能力和综合素养。参会评委从政策理论水平、综合分析及沟通协调能力、业务能力、工作思路、言语表达能力及仪态气质等五个方面对竞聘人员进行评分。演讲结束后,全体参会人员通过无记名投票对岗位候选人进行民主测评。
据悉,本次竞争上岗坚持“民主、公开、竞争、择优”原则,按照德才兼备、以德为先的标准,旨在通过竞争,将政治可靠、实绩突出、作风过硬、清正廉洁、群众公认的人才选拔到中层领导岗位上来,是双沙镇培养青年干部,为青年干部“搭台子”“铺路子”“压担子”的生动展现!(双沙镇 周艳梅)
来源:双沙发布、古蔺县政府网站